Le rôle de Contremaître en génie civil

Sous la supervision du/de la responsable de chantier, le/la contremaître assure la gestion, la coordination et l’exécution des travaux sur le terrain. Il veille à l’organisation efficace du chantier, à la sécurité, à la gestion des équipes et au respect des délais et standards de qualité.

Tâches et responsabilités :

• Assurer la planification logistique des projets-chantiers et diriger le démarrage des travaux.
• Distribuer les tâches et organiser les ressources matérielles et humaines nécessaires.
• Veiller à l’application des mesures de sécurité sur le chantier en tout temps et promouvoir les bonnes pratiques de santé et sécurité au travail (SST).
• Superviser et coordonner la main-d’œuvre pour garantir que les travaux sont réalisés conformément aux exigences de qualité et aux délais.
• Suivre l’avancement des travaux et s’assurer que le chantier progresse efficacement.
• Gérer les approvisionnements en matériaux et veiller à leur bonne utilisation.
• Assurer l’ouverture et la fermeture quotidienne du chantier et organiser les opérations en conséquence.
• Gérer les imprévus sur le chantier et mettre en œuvre des solutions correctrices si nécessaire.
• Compléter tous les documents nécessaires à l’avancement des travaux et garantir une bonne circulation de l’information sur le chantier.
• Toutes autres tâches connexes.

Profil recherché :

• Carte CCQ valide.
• Minimum 5 ans dans un poste similaire.
• Expérience dans le domaine de la construction spécifiquement en génie civil.

Conditions et avantages

• Horaire de jour du lundi au vendredi, 40h semaine;
• Salaire concurrentiel;
• Assurance collective complète;
• REER collectif avec cotisation de l’employeur;
• 4 semaines de vacances;
• Allocation annuelle pour des vêtements d’entreprise;
• Télémédecine.

Au plaisir de discuter avec toi!

Si vous souhaitez postuler sur l’un de nos postes, merci de dument remplir le formulaire ci-bas et de joindre votre C.V à l’endroit prévu à cet effet. Seuls les candidats retenus seront contactés par nos responsables des ressources humaines.